Economie
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Covid-19 et responsabilité pénale: ce que risquent vraiment les patrons français
Le risque pénal reste la grande crainte des patrons français, même si la loi de prolongation de l'état d'urgence sanitaire le limite. Si le Code pénal est complexe à activer pour les plaignants, la faute inexcusable de l'employeur peut être recherchée devant les Prud'hommes. -
Pourquoi Darmanin veut relancer le chantier de la participation
Le ministre de l'Action et des Comptes publics veut aller beaucoup plus loin dans la réforme de l'épargne salariale. Un moyen de répondre aux appels à un retour de l'ISF « ancienne formule » et aux demandes de hausse des salaires. -
Martin Hirsch : « Il faut libérer l'hôpital de ses carcans »
Selon Martin Hirsch, le directeur général de l'Assistance publique - Hôpitaux de Paris, les vertus retrouvées pendant le pic épidémique de coronavirus doivent servir de boussole à la réforme. Il estime entre 15 et 20 % la hausse nécessaire des rémunérations pour une remise à niveau, mais plaide pour une approche salariale différenciée et une régulation fondée sur le contrat. « On peut mettre de la souplesse sans casser les statuts », assure-t-il. -
« Ségur de la santé » : deux mois pour revoir le système de soins de fond en comble
Près de 300 représentants syndicaux, associatifs et professionnels ont été conviés en visioconférence à la séance inaugurale du « Ségur de la santé » ce lundi. Le gouvernement devrait annoncer la feuille de route et la méthode de la concertation. -
Didier Rebut (professeur de droit) : « La responsabilité pénale de la personne morale est plus facile à engager que celle de la personne physique »
Didier Rebut, professeur de droit à l'université Paris-II Panthéon-Assas, revient sur les différentes formes de responsabilité pénale de l'employeur. Selon lui, le nouvel article du Code de la santé publique visant à préciser la mise en jeu de cette responsabilité est une mesure symbolique. -
Covid-19 et responsabilité pénale: ce que risquent vraiment les patrons français
Le risque pénal reste la grande crainte des patrons français, même si la loi de prolongation de l'état d'urgence sanitaire le limite. Si le Code pénal est complexe à activer pour les plaignants, la faute inexcusable de l'employeur peut être recherchée devant les Prud'hommes. -
Pourquoi Darmanin veut relancer le chantier de la participation
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Martin Hirsch : « Il faut libérer l'hôpital de ses carcans »
Selon Martin Hirsch, le directeur général de l'Assistance publique - Hôpitaux de Paris, les vertus retrouvées pendant le pic épidémique de coronavirus doivent servir de boussole à la réforme. Il estime entre 15 et 20 % la hausse nécessaire des rémunérations pour une remise à niveau, mais plaide pour une approche salariale différenciée et une régulation fondée sur le contrat. « On peut mettre de la souplesse sans casser les statuts », assure-t-il. -
« Ségur de la santé » : deux mois pour revoir le système de soins de fond en comble
Près de 300 représentants syndicaux, associatifs et professionnels ont été conviés en visioconférence à la séance inaugurale du « Ségur de la santé » ce lundi. Le gouvernement devrait annoncer la feuille de route et la méthode de la concertation. -
Laurent Berger (CFDT) : « La création d'un cinquième risque pour la perte d'autonomie est une avancée majeure »
Le secrétaire général de la CFDT appelle l'exécutif à repenser le financement et le fonctionnement du système de santé via un vrai dialogue social, sans brandir le totem des 35 heures. Favorable à la création d'un cinquième risque, il demande des financements plus importants, sans attendre 2024. Très inquiet sur l'emploi, le syndicaliste prévient le gouvernement que « s'il veut construire tout seul, sans concertation, la réponse à la crise, il ira dans le mur ».
